Tech Firmen, Banken iwwerbemannt iwwerdeems Fluchgesellschaften, Hoteler Aarbechter brauchen

Et war net laang virun dat Amazon, Shopify an Peloton hunn hir Aarbechtskräfte verduebelt fir duerch de Pandemiefluch ze managen, wärend Morgan Stanley Personal opgestallt fir e Rekordniveau vun IPOs ze handhaben an Hypothekarkrediter hunn d'Zuel vun de Leit bäigefüügt wéi Rock-Bottom Tariffer zu engem Refinanzéierungsboom gefouert hunn.

Op der Flipside, Delta Air zesummeféieren, Hilton Worldwide an d'Legioune vu Restauranten hunn d'Zuel ofgeschnidden wéinst Verloschter déi duerch vill vum Land an aner Deeler vun der Welt gerullt hunn.

Elo kämpfe se fir de Kurs ëmzedréien.

Firmen, déi an 2020 an 2021 wéi verréckt agestallt gi fir d'Nofro vun de Clienten z'erreechen, gi gezwongen grouss Schnëtt ze maachen oder d'Astellungsfräie mat enger méiglecher Rezessioun um Horizont opzesetzen. An e puer Méint sinn CEOs vum Hyper-Wuesstumsmodus op Bedenken iwwer "makroökonomesch Onsécherheet" gaangen. Ausdrock Investisseuren hunn héieren vill Mol op zweete Trimester Akommes Appellen. Aktienhandel App Robinhood a Krypto-Austausch Coinbase béid hu viru kuerzem méi wéi 1,000 Aarbechtsplazen ofgeschnidden no hire splashy Maartdebut am Joer 2021.

Mëttlerweil hunn Fluchgesellschaften, Hoteler an Iessen de Géigendeel Problem wéi hir Geschäfter weider no der Ära vun de Covid-induzéierten Ofschloss ophuelen. Nodeems se fréi an der Pandemie Mass Entloossungen agefouert hunn, kënne se net séier genuch astellen fir d'Nofro ze befridden ze stellen, a këmmere sech mat engem radikal aneren Aarbechtsmaart wéi deen, deen se virun iwwer zwee Joer erlieft hunn, virun de Kierzunge.

"D'Pandemie huet ganz eenzegaarteg, eemoleg Konditioune a ville verschiddenen Industrien erstallt, déi eng dramatesch Ëmverdeelung vum Kapital verursaacht hunn," sot d'Julia Pollak, Chefekonomin um Jobrekrutéierungssite. ZipRecruiter. "Vill vun dëse Konditioune gëllen net méi sou datt Dir eng Ëmverdeelung vum Kapital op méi normal Mustere gesitt."

Fir Patronen sinn dës Mustere besonnesch Erausfuerderung fir ze navigéieren, well Inflatioun Niveauen sinn op e 40-Joer Héich gesprongen, an d'Fed huet säi Benchmark Taux eropgesat 0.75 Prozentpunkt op hannereneen Occasiounen fir d'éischte Kéier zanter de fréien 1990er.

D'Efforte vun der Zentralbank fir d'Inflatioun erofzesetzen hunn d'Suergen opgeworf datt d'US Wirtschaft op d'Rezessioun geet. Bruttoinlandsprodukt huet gefall fir zwee riicht Véierel, schloen eng wäit akzeptéiert Daumregel fir d'Rezessioun, obwuel den National Bureau of Economic Research dës Deklaratioun nach net gemaach huet.

Den Downward Trend war gebonnen schlussendlech ze geschéien, a Maartexperten beklaut d'Schimmel an Aktiepräisser an Absurditéit vun Bewäertungen esou spéit wéi am véierte Quartal vum leschte Joer, wann déi grouss Indizes Rekordhéich erreecht hunn gefouert vun de riskantste Verméigen.

Dat war ni méi evident wéi am November, wéi Elektroauto Hiersteller Rivian goung ëffentlech op bal keng Recetten an séier erreecht eng Maartkapital vun iwwer $150 Milliarden. geschriwen Hit e Rekord de selwechten Dag, beréiert no bei $ 69,000.

Zënterhier ass de Bitcoin ëm zwee Drëttel ofgeschalt, an de Rivian huet ongeféier 80% vu sengem Wäert verluer. Am Juli, d'Autosfirma huet Entloossunge vu ronn 6% vu senger Aarbechtskräft ugefaangen. Dem Rivian seng Mataarbechter ass bal fënneffacht op ongeféier 14,000 tëscht Enn 2020 a Mëtt 2022.

Aarbechtsschnëtt a Verlängerung vun der Employeur ware grouss Diskussiounspunkten iwwer Tech Akommes Uriff d'lescht Woch.

Amazon seng Mataarbechter reduzéiert vun 99,000 Leit op 1.52 Millioune Mataarbechter um Enn vum zweeten Trimester no bal Verdueblung vun der Gréisst während der Pandemie, wann et seng Lagerfäegkeeten muss opbauen. Shopify, deem seng Cloud Technologie Händler hëlleft online Geschäfter ze bauen an ze managen, ongeféier 1,000 Aarbechter ofgeschnidden, oder ongeféier 10% vu senger globaler Aarbechtskräfte. D'Firma huet seng Mataarbechter iwwer eng Period vun zwee Joer verduebelt, ugefaang am Ufank vum Joer 2020, wéi d'Geschäft vun der Zuel oder Geschäfter a Restauranten boomt huet, déi op eemol digital musse ginn.

Shopify CEO Tobias Lutke sot an engem Notiz u Mataarbechter, datt d'Firma gewätzt huet datt de Pandemie-Iwwerschwemmung den Iwwergang vum kierperleche Retail an den E-Commerce verursaache fir "permanent mat 5 oder souguer 10 Joer viraus ze sprangen."

"Et ass elo kloer datt d'Wett net bezuelt huet," huet de Lutke geschriwwen, a bäigefüügt datt d'Bild méi ausgesi wéi virum Covid. "Schlussendlech war dës Wette ze setzen mäin Uruff fir ze maachen an ech hunn dat falsch gemaach. Elo musse mir upassen." 

No Facebook Elterendeel meta verpasst op seng Resultater a prognostizéiert en zweeten riichter Véierel vu Réckgang vun Akommes, Den CEO Mark Zuckerberg sot d'Firma wäert Aarbecht Wuesstem iwwer d'nächst Joer reduzéieren. Headcount ass ëm ongeféier 60% wärend der Pandemie erweidert.

"Dëst ass eng Period déi méi Intensitéit erfuerdert an ech erwaarden datt mir méi mat manner Ressourcen fäerdeg bréngen", sot Zuckerberg.

Google Elteren Alphabet, déi seng Aarbechtskräfte mat iwwer 30% während deenen zwee Covid Joer gewuess ass, huet viru kuerzem Mataarbechter gesot datt si néideg fir ze fokusséieren an d'Produktivitéit ze verbesseren. D'Firma huet no Virschléi gefrot fir méi effizient op der Aarbecht ze sinn.

"Et ass kloer datt mir mat engem usprochsvollen Makro-Ëmfeld mat méi Onsécherheet viraus sinn", sot de CEO Sundar Pichai an enger Reunioun mat Mataarbechter. "Mir sollten nodenken wéi mir Oflenkungen miniméiere kënnen a wierklech d'Bar op Produktexzellenz a Produktivitéit erhéijen."

Puer US Firme si sou schwéier getraff ginn wéi de Peloton, deen en direkten Turnstonnen-Ersatz wärend Lockdowns gouf an zënterhier u massiv gelidden huet. Iwwersupplement Problemer an ausser Kontroll Käschten. No der Verdueblung vun de Leit an den 12 Méint op den 30. Juni 2021, huet d'Firma am Februar Pläng ugekënnegt fir 20% vun de Firmenpositiounen ofschneiden wéi et en neie CEO genannt huet.

E puer vun de Pelotons, déi vun de Regaler an der Pandemie geflunn sinn, goufen als Virdeeler fir iwwerschafft Junior Banker ugebueden, déi schwéier gebraucht goufen fir e Boom an IPOs, Fusiounen an Aktienausgab ze managen. D'Aktivitéit ass mat sou vill Kraaft opgeholl datt Junior Banker sech iwwer 100-Stonne-Aarbechtswoche beschwéiert hunn, a Banken hunn ugefaang no Talent op ongewéinleche Plazen wéi Berodungs- a Comptabilitéitsfirmen ze sichen.

Dat hëlleft z'erklären firwat déi sechs gréissten US Banken eng kombinéiert 59,757 Mataarbechter vun Ufank 2020 bis Mëtt 2022 bäigefüügt hunn, d'Äquivalent vun der Industrie déi voll Bevëlkerung vun engem Morgan Stanley oder engem Goldman Sachs an e bësse méi wéi zwee Joer.

Et war net nëmmen Investitiounsbank. D'Regierung huet Billioune vun Dollar u Stimulatiounsbezuelungen a kleng Geschäftsprêten entworf fir d'Wirtschaft ze halen amgaang an de verbreeten Ofschloss. Eng gefaart Welle vu Prêtdefaults ass ni ukomm, an d'Banken hunn amplaz eng onendlech Iwwerschwemmung vun Depositioune geholl. Hir Main Street Prêt Operatiounen hu besser Remboursementsraten wéi virun der Pandemie.

Ënnert Top Banken huet de Morgan Stanley de gréisste Sprong an der Zuel vun de Mataarbechter gesinn, mat hiren Employéenniveauen, déi 29% op 78,386 vu fréien 2020 bis Mëtt vun dësem Joer erweidert hunn. De Wuesstum gouf zum Deel vum CEO ugedriwwen James Gorman Acquisitioun vu Geldverwaltungsfirmen E-Handel an Eaton Vance.

Bei der rivaliséierender Investitiounsbank Goldman Sachs sinn d'Personalniveauen 22% op 47,000 am selwechten Zäitraum sprangen, wéi de CEO David Solomon an d'Konsumentenfinanze gebrach ass an d'Verméigensverwaltungsoperatioune verstäerkt huet, och duerch d'Acquisitioun vum Fintech Kredittgeber. GreenSky.

Citigroup huet e 15% Boost am Personal wärend der Pandemie gesinn, wärend Kläpperei Chase huet 8.5% op seng Aarbechtskräfte bäigefüügt, an de gréisste Patron vun der Industrie ginn.

Awer déi gutt Zäiten op Wall Street hunn net gedauert. D'Bourse hat seng Schlëmmst éischt Halschent a 50 Joer an IPOs gedréchent. Investitiounsbankrecetten bei de grousse Spiller sinn am zweete Trimester staark erofgaang.

Goldman Sachs huet geäntwert andeems d'Astellen verlangsamt an ass betruecht engem Retour op d'Joer Enn Aarbecht Reduktiounen, no enger Persoun mat Wëssen vun der Bank Pläng. D'Employéen bilden typesch déi eenzeg gréisste Zeilartikel aus wann et ëm Ausgaben am Banking kënnt, also wann de Maartkrater, Entloossunge sinn normalerweis um Horizont. 

JPMorgan CEO Jamie Dimon huet Investisseuren am Juni gewarnt datt eng wirtschaftlech "Hurrikan" war ënnerwee, a sot, datt d'Bank sech fir onbestänneg Mäert virbereet.

De Pollak vum ZipRecruiter sot, datt ee Gebitt an de Finanzen, wou et méiglecherweis eng Blutung vun den Aarbechter wäert sinn, am Hypothekarkredit ass. Si sot, datt 60% méi Leit an d'Immobilie 2020 an 2021 gaange sinn wéinst rekordniddere Prêtsënn a steigend Hauspräisser. JPMorgan a Wells Fargo hunn confirméiert Honnerte vun Hypothéikpersonal ofgeschnidden wéi d'Bänn zesummegefall sinn.

"Keen refinanzéiert méi, an de Verkaf verlangsamt", sot de Pollak. "Dir musst d'Beschäftegungsniveauen gesinn an d'Astellen verlangsamen. Dee Wuesstem war alles ëm dee Moment.

D'Kräizung vum Silicon Valley a Wall Street ass eng besonnesch däischter Plaz am Moment wéi eropgaang Tariffer a zerbriechend Aktiemultiple konvergéieren. Crypto Handelsplattform Coinbase am Juni ugekënnegt Pläng fir 18% vu senger Aarbechtskräfte als Virbereedung op e "Krypto Wanter" ze entloossen an esouguer Aarbechtsoffere fir Leit déi se agestallt haten zréckzekréien. D'Zuel vun de Mataarbechter ass am Joer 2021 op 3,730 Mataarbechter verdräifacht.

Stock Trading App Robinhood sot en Dënschdeg et ass ze schneiden iwwer 23% vu senger Aarbechtskräfte, e bësse méi wéi dräi Méint no eliminéiert 9% vu sengem Vollzäitpersonal, déi an de leschten néng Méint vun 2,100 vun 3,800 op 2021 geballon sinn.

"Mir sinn um Enn vun där Pandemie-Ära Verzerrung," sot Aaron Terrazas, Chef Economist bei der Aarbecht Sich an Iwwerpréiwung Site Glassdoor. "Natierlech geet et net fort, awer et ännert sech an eng méi normaliséiert Period, an d'Firmen passen sech un dës nei Realitéit un."

An der Retail Industrie ass d'Geschicht méi nuancéiert. Um Ufank vun der Pandemie ass eng staark Trennung séier entstanen tëscht Geschäfter, déi als wesentlech ugesi ginn, versus déi déi net waren.

Händler wéi viséieren an Walmart datt verkaaft Epicerie an aner Haushaltswueren erlaabt hunn hir Luuchten un ze halen, wärend Akafszentren gefëllt mat Kleedungsgeschäfter an Departementgeschäftsketten gezwongen waren temporär auszeschalten. Macy's, Kohl a Gap huet d'Majoritéit vun hire Retail Mataarbechter missen entloossen wéi de Verkaf gestoppt huet.

Awer wéi dës Geschäfter nei opgemaach hunn a Millioune Konsumenten hir Stimulatiounschecken kruten, ass d'Demande zréck op Akafszentren an Händler Websäite gebrëllt. Firmen hunn d'Leit zréck agestallt oder op hir Aarbechtskräfte bäigefüügt sou séier wéi se konnten.

Am leschte August huet Walmart ugefaang ze bezuelen spezielle Bonus fir Lageraarbechter an deckt 100% vun de Schoulgeld a Léierbuchskäschte fir Mataarbechter. Zil ausgerullt a Schold-gratis Fachhéichschoul Ausbildung fir Voll- oder Deelzäit Mataarbechter, an huet d'Personal vun Ufank 22 bis Ufank 2020 ëm 2022% gestäerkt. Macy's versprach besser Stonneplang.

Si hätte kaum virausgesot wéi séier d'Dynamik sech géif verschwannen, well séier an däischter Inflatioun d'Amerikaner forcéiert huet hir Rimm ze spannen. Händler hu scho ugefaang ze warnen iwwer d'Verzweiflung vun der Nofro, déi se mat opgeblosen Inventairen hannerloossen. Gap sot méi héich Promotiounen Bruttomarge schueden an hirem steierlechen zweete Trimester. Kohl's seng Leedung schneiden fir den zweeten Trimester, zitéiert erweicht Konsumentenausgaben. Walmart lescht Woch huet seng Gewënnprognose ofgeschnidden a sot, datt d'Präisser fir Liewensmëttel a Gas d'Konsumenten pressen.

Dee Schmerz filtert an den Annoncemaart. Online Bulletin Board Invasiounen op de Méindeg zitéiert "Niddereg wéi erwaart Nofro vun US Big Box Händler a Mëtt-Maart Annonceuren" als ee Grond firwat et Wall Street Schätzunge fir zweete Véierel Akommes a Recetten verpasst.

Retail Risen hu bis elo grouss Entloossung Ukënnegung vermeit, awer méi kleng Spiller sinn am Schnëttmodus. Stitch Fix, 7-eelef an Spill Stop hu gesot, datt se Aarbechtsplazen eliminéiert, an Outdoor Grillmeeschter Weaver huet gewarnt datt et Entloossunge berécksiichtegt wéi Ofsaz lues.

Mat all der Ofsenkung, déi iwwer breet Sträiche vun der US Wirtschaft stattfënnt, sollt de Bewerberpool wäit oppe sinn fir Fluchgesellschaften, Restauranten a Gaaschtfrëndlechkeetfirmen, déi probéieren hir Reien nei ze bevëlkeren nodeems se Massentlooss erlieft hunn wann de Covid-19 Hit huet.

Et ass net sou einfach. Och wann d'Amazon d'Personal zënter kuerzem reduzéiert huet, huet et ëmmer nach vill méi Leit a senge Lagere geschafft wéi et virun zwee Joer gemaach huet. D'lescht Joer d'Firma opgehuewe Moyenne Start Pai bis $ 18 eng Stonn, engem Niveau, datt fir vill vun der Servicer Industrie schwéier ze treffen ass.

Hilton CEO Christopher Nassetta sot op de Véierel Akommes Opruff am Mee, datt hien war net zefridden mam Client Service an datt d'Firma méi Aarbechter brauch. Um Enn vum leschte Joer, och wann d'Reesen schaarf zréckgaange sinn, war d'Zuel vun de Mataarbechter bei Hilton's verwalteten, Besëtzer a gelounten Eegeschafte wéi och Firmeplazen ëm iwwer 30,000 erofgaang vun zwee Joer virdrun.

Et ass einfach ze gesinn firwat Clientsservice eng Erausfuerderung ass. Laut engem Bericht lescht Woch vum McKinsey am Summer 2022 Reestrends, Akommes pro verfügbare Raum an den USA "iwwerschreiden net nëmmen 2020 an 2021 Niveauen, mee och ëmmer méi 2019 Niveauen."

Bei Fluchgesellschaften ass d'Zuel vun de Mataarbechter sou niddereg wéi 364,471 am November 2020 gefall, och wann dat net geschéie sollt. US Carrièren hunn $ 54 Milliarde u Steierzueler Hëllef ugeholl fir d'Personal op hirer Pai ze halen. Mä iwwerdeems entlooss goufen verbueden, fräiwëlleg buyouts waren net, an Fluggesellschaften dorënner Delta an Südwesten Dausende vun Aarbechter ofginn. D'Delta huet de leschte Mount gesot datt et 18,000 Mataarbechter zënter Ufank 2021 bäigefüügt huet, eng ähnlech Zuel wéi dat wat et während der Pandemie lassgelooss huet fir d'Käschte ze reduzéieren.

D'Industrie kämpft genuch Aarbechter anzestellen an ze trainéieren, besonnesch Piloten, e Prozess deen e puer Wochen dauert fir de Féderalen Standarden z'erreechen. Delta, American Airlines an Geescht Airlines kierzlech ofgeschnidden Zäitplang fir méi Wécklungsraum beim Ëmgank mat operationellen Erausfuerderungen z'erméiglechen.

"D'Haaptthema, duerch déi mir schaffen, ass net d'Astellen, awer eng Trainings- an Erfarungsbubble," sot den Delta CEO Ed Bastian um Véierel Akommes Call leschte Mount. "Koppelen dëst mat de laangwieregen Effekter vum Covid a mir hunn eng Reduktioun vun der Crew Disponibilitéit a méi héich Iwwerstonnen gesinn. Andeems mir garantéieren datt d'Kapazitéit eis Ressourcen net iwwerschreift an duerch eis Trainingspipeline schaffen, wäerte mir weiderhin eis operationell Integritéit verbesseren.

Reesend ware manner wéi zefridden. Iwwer de Véierte Juli Vakanzeweekend ware méi wéi 12,000 Flich Verspéidung wéinst schlechtem Wieder an net genuch Personal. Piloten déi fréi Pensioun geholl hunn wärend der Pandemie schéngen net schrecklech geneigt hir Gedanken ze änneren elo datt hir Servicer nach eng Kéier an héich Nofro sinn.

"Wa mir de Mangel un Aarbechtsmaart am Zesummenhang mat Reesen kucken, kënnt Dir net nëmmen e Schalter ëmsetzen an op eemol méi Gepäckhändler hunn, déi Sécherheetskontrollen passéiert hunn, oder Piloten," sot Joseph Fuller, Professer fir Management Praxis an der Harvard Business School. "Mir gesinn ëmmer nach datt d'Leit net entscheeden fir zréck ze kommen well se net gär hunn wat hir Patronen diktéieren a punkto Aarbechtsbedingunge an enger post-dödlecher Pandemie Welt."

- Dem CNBC Ashley Capoot a Lily Yang hunn zu dësem Bericht bäigedroen.

WATCH: Big Tech bericht Akommes, déi meescht Guide méi héich trotz Makro-Kopwand