Firwat sinn Aarbechter Gewerkschaften elo? Wat bedeite Gewerkschaften wierklech fir Investisseuren?

Schlëssel

• Déi amerikanesch Aarbechtsbewegung ass bedeitend gewuess zënter dem Ufank vun der Pandemie.
• Haut si méi wéi 250 Starbucks Geschäfter unerkannt.
• D'Aarbechter fuerdere besser Behandlung, fair Fuerplangpraktiken, a Fräiheet vun ongerecht Entloossung an Disziplin.

An de leschte Joren, méi wéi 250 Starbucks D'Plaze sinn unerkannt ginn, an d'Bewegung huet national Schlagzeilen gemaach. Aarbechtsbewegungen wuessen an den USA, a vill Leit froe sech firwat d'Gewerkschaft an de leschte Joeren méi populär ginn ass.

Hannergrond

D'Geschicht vun der amerikanescher Aarbecht ass laang a komplizéiert, awer organiséiert Aarbecht an den USA kënnen hir Hierkonft bis 1636 verfollegen, wéi e Grupp vu Fëscher zu Maine an de Streik gaangen ass. Ob d'Gewerkschafte legal waren, gouf 1842 festgeluecht, wéi den Ieweschte Geriichtshaff am Fall vun Commonwealth v. Hunt - kuerz, Aarbechtsmaart gewonnen.

D'Gewerkschaftsmemberschaft ass iwwer d'1900er gewuess an huet an de 1960er Joren en Héichpunkt erreecht, wéi bal en Drëttel vun allen amerikaneschen Aarbechter vereenegt waren. D'Memberschaft ass zanter dem Réckgang. Bis 2020 war d'Gewerkschaftsmemberschaft ongeféier 10%.

Vill plädéieren datt et eng kloer Korrelatioun ass an der Ofsenkung vun der Gewerkschaftsmemberschaft an der Ofsenkung vun der Aarbechtsakommes. Als Prozentsaz vum PIB ass d'Aarbechtsakommes zënter 51 vun engem Héichpunkt vu méi wéi 44% op manner wéi 1970% gefall.

TryqIwwer de Large Cap Kit | Q.ai - eng Forbes Firma

Et gëtt eng kloer Korrelatioun tëscht Gewerkschaftsmemberschaft an individuellem Akommes, mat Gewerkschaftsmemberen déi am Duerchschnëtt 11.2% méi verdéngen wéi net-gewerkschaftlech Aarbechter.

Zënter dem Ufank vun der COVID-19 Pandemie hu vill Leit hir Relatioun nei bewäert mat der Aarbecht, féiert zu Phänomener wéi de Grouss Demissioun. Vill Aarbechter fuerderen einfach nees eng besser Pai a besser Behandlung.

Déi aktuell Starbucks Gewerkschaftsbewegung huet zu Buffalo, New York ugefaang, wéi e Buttek gestëmmt huet fir d'Gewerkschaft ze verbannen am spéiden 2021. Dëst huet et zu der eenzeger Gewerkschaftsplaz aus Starbucks '9,000+ Firmebesëtzer Geschäfter an den USA gemaach Nëmmen 1.2% vun den amerikanesche Liewensmëttelaarbechter sinn Gewerkschaft Memberen, wouduerch den Erfolleg vun der Gewerkschaftsfuerschung nach méi bemierkenswäert ass.

D'Bewegung huet ugefaang ze verbreeden, mat engem anere Buffalo-Geschäft gestëmmt fir kuerz duerno ze unioniséieren. All Mount hu méi Plazen Gewerkschaftspetitioune ofgehalen, mat méi wéi 250 Geschäfter déi gestëmmt hunn fir d'Gewerkschaft ze verbannen.

All Schrëtt vum Wee huet d'Starbucks Management géint Gewerkschaftsfuerer gekämpft, gefangen Publikum Reunioune mat Anti-Gewerkschaftsmessagen a Geschäfter zoumaachen. D'Firma huet souguer Gesetzer fir seng Gewerkschafts-busting Praktiken konfrontéiert. Zum Beispill huet d'New York City de Starbucks verklot fir e Barista ze schéissen deen probéiert huet hire Buttek ze unioniséieren.

Starbucks Workers United Propositioune

Starbucks Workers United ass en nationalt Kollektiv vu Starbucks Partners déi hëllefen Aarbechtsplazen niewent Workers United Upstate ze organiséieren, eng Gewerkschaft mat Memberen a ville Industrien, dorënner d'Kaffisindustrie.

Net-wirtschaftlech Propositioune

Op senger Websäit stellt Starbucks Workers United net-ekonomesch Virschléi fir wat et vu Starbucks wëllt. D'Propositioune enthalen:

• D'Recht op Organisatioun fräi vun Angscht an Intimidatioun
• Net-Diskriminéierung
• Fräiheet vu verbalem Mëssbrauch, Bedrohungen a Belästegung vu Supervisoren, Manager a Mataarbechter
• D'Fräiheet géint Clientaggressioun ze verteidegen ouni Retaliatioun
• Restauratioun vum COVID-19 Virdeeler
• Katastrophen Noutfall Pai
• Null Toleranz fir sexuell Belästegung
• Eng Fuerderung vu gerecht Ursaach fir Disziplin oder Entloossung
• Kee Kleedungscode an Entreprise geliwwert oder bezuelte rutsche Schong a frësch Schürze
• Garantiee vum Vollzäitstatus fir déi déi 32+ Stonnen d'Woch schaffen a Virdeeler fir déi déi manner wéi 20 schaffen
• Formaliséierung vun Aarbechtsbeschreiwunge fir d'Zeechnung vun zousätzlech Aarbecht ouni adäquate Entschiedegung ze verhënneren
• Garantéiert Zäitplang
• Senioritéit Rechter
• Eng Aarbecht Gestioun Comité an all Buttek
• Keng Reduktioun vun de Léin, Virdeeler oder Aarbechtsbedingunge ouni Verhandlunge
• Eng Gewerkschaft Bulletin Verwaltungsrot an all Buttek fir Kommunikatiounen an Aktualiséierungen
• D'Fräiheet fir Gewerkschaftsartikelen ze droen wärend der Auer

Wirtschaftsvirschléi

Starbucks Workers United huet keng Lëscht vu wirtschaftleche Virschléi op senger Websäit, awer d'Aarbechter fuerderen och eng besser Entschiedegung als Deel vun hire Gewerkschaftsefforten.

D'Aarbechter wënschen Saachen wéi $ 15 pro Stonn Startloun, besser Virdeeler betreffend bezuelte Fräizäit a krank Zäit, a besser Gesondheetsdeckung, abegraff Ofdeckung fir mental Gesondheetsversuergung.

Firwat elo Gewerkschaften?

D'Aarbechtsbewegung an den USA huet sech an de leschte Joren erhëtzt mat grousse Firmen, dorënner Amazon, Google, Trader Joe's, Apple, a méi gesinn Gewerkschaftsfuerderen.

Experten soen datt COVID-19 de gréisste Faktor am heitege Gewerkschaftsboom ass.

Wärend der Pandemie hu vill Leit sech a Sperrung fonnt an net fäeg fir Wochen oder Méint ze schaffen. Anerer ware gezwongen ze schaffen wéi d'Leit krank ginn an och ronderëm si gestuerwen sinn, d'Gefill wéi hir Patronen an d'Gesellschaft se wierklech net als Leit schätzen.

Béid Gruppe ware gezwongen hir Relatioun mat der Aarbecht an hire Patronen ze iwwerdenken. Vill hunn ugefaang iwwer hir Kämpf ze schwätzen, sou wéi eng schlecht Behandlung vu Clienten, ongerecht Gestiounspraktiken an aner Aarbechtsproblemer.

Zur selwechter Zäit hunn d'Firmen ugefaang Rekord Gewënn ze posten, besonnesch wéi d'Pandemie zréckgeet. E puer Aarbechter hu gefillt datt si mat de schlëmmsten Deeler vun der Pandemie behandelt hunn a sech a Gefor gesat hunn, awer ouni Belounung.

D'Wahle vum President Joe Biden hunn och gehollef d'Gewerkschaft ze féieren. Wärend enger Ried huet hie versprach "dee pro-Gewerkschaftspresident jee ze sinn." Hien huet den National Labor Relations Board ëmgebaut an ënnerstëtzt d'PRO Act, wat et méi einfach mécht d'Gewerkschaft ze verbannen.

Dës Faktoren hunn d'Iddi vun der Gewerkschaft an de Kapp gesat. Och Leit ausserhalb vun den Industrien, déi Gewerkschaftsbooms erliewen, si méi ënnerstëtzend vun hinnen gewuess. De Moment stëmmen 71% vun den Amerikaner d'Gewerkschaften zou am Verglach zu 48% am Joer 2010.

E puer grouss Erfolleger, wéi Gewerkschaften am Amazon an dem Starbucks 'Buffalo Store, hunn eng Kettenreaktioun lancéiert. Wéi méi Aarbechter gesinn, datt anerer et fäerdeg bréngen eng Gewerkschaft ze grënnen, kréien se de Courage fir eng selwer ze grënnen.

Wat heescht et fir Investisseuren

Am Moment schéngt et wéi wann d'Aarbechtsbewegung bei Starbucks an aner Firmen an den USA weider wäert wuessen. Méi a méi Leit ginn all Mount an d'Gewerkschafte bäitrieden an d'Pro-Gewerkschaftssentiment ass am héchsten a Joeren.

D'Gewerkschaften hëllefen hir Memberen allgemeng méi ze verdéngen a besser Virdeeler ze kréien, wat manner Gewënn bedeite fir d'Firma ze halen. D'Geschicht huet awer och gewisen, datt d'Gewerkschaften net vill maache fir Investisseuren ze schueden. Tatsächlech kënne si hëllefen.

Aktiepräisser kënne kuerzfristeg falen, awer unioniséiert Firmen sinn typesch manner riskant wéi déi ouni Gewerkschaften. Déi gréisser Investitioun an d'Mataarbechter bedeit manner Sue fir méi riskant Ventures, méi héich Qualitéitsoutput a méi nohalteg Effort. Gewerkschaftlech Firmen sinn och typesch méi transparent iwwer hir Investitiounen.

Déi meescht Analysten gleewen dat Grouss Cap Wäertpabeieren wäert op kuerzfristeg am mannsten beaflosst ginn.

Final Word

Mat der amerikanescher Aarbechtsbewegung erwiermt, si vill Investisseuren besuergt iwwer wéi et hir Portefeuillen kéint beaflossen. Déi gutt Noriicht ass datt historesch Beweiser weisen datt d'Gewerkschaftsorganisatioun Äre Portfolio net schueden an et op laang Siicht hëllefe kéint.

Wann d'Gestioun vun Ärem Portfolio an dëser chaotescher Wirtschaft schwiereg schéngt, kënnt Dir iwwerleeën mat Q.ai ze schaffen. Eis kënschtlech Intelligenz kann e Portfolio fir all wirtschaftlech Situatioun a Risiko Toleranz bauen. Well eis AI strategesch ass an ëmmer op ass, braucht Dir keng Suergen iwwer d'Iwwerwaachung vun all Verréckelung um Maart verbonne mat der Gewerkschaft, et ass fir Iech gemaach, well d'Investitiounskits wöchentlech nei ausgeglach sinn.

Bescht vun allem, Dir kënnt aktivéieren Portfolio Schutz zu all Moment fir Är Gewënn ze schützen an Är Verloschter ze reduzéieren, egal wéi eng Industrie Dir investéiert.

Download Q.ai haut fir Zougang zu AI-ugedriwwen Investitiounsstrategien. Wann Dir $ 100 deposéiert, addéiere mir eng zousätzlech $ 100 op Äre Kont.