Am Glassdoor Profil vun der Taiwan Semiconductor Manufacturing Company, oder TSMC - de weltgréisste Hiersteller vun Halbleiter Chips - tauschen aktuell a fréier US Mataarbechter Messagen iwwer ustrengend Aarbechtsbedingunge. "D'Leit ... schlofen am Büro fir e Mount direkt", huet en Ingenieur am August geschriwwen. "Zwölf Stonn Deeg si Standard, Weekendverschiebunge si heefeg. Ech kann net ënnersträichen ... wéi brutal den Aarbecht-Liewen Gläichgewiicht hei ass. "TSMC ass iwwer Gehorsam [an ass] net prett fir Amerika", huet en aneren Ingenieur am Januar geschriwwen.
Méi vu Fortune: 5 Säitenträg wou Dir iwwer $20,000 d'Joer verdénge kënnt - alles wärend Dir doheem schafft Dir sicht extra Suen ze maachen? Dës CD huet eng 5.15% APY elo en Haus kafen? Hei ass wéi vill ze spueren Dëst ass wéi vill Sue Dir jäerlech musst verdéngen fir bequem en $600,000 Haus ze kafen
Dem TSMC seng US Operatiounen hunn e 27% Genehmegungsbewäertung op Glassdoor aus 91 Rezensiounen verdéngt - dat heescht datt manner wéi en Drëttel vu senge Rezensiounen anerer encouragéieren do ze schaffen. Intel, ee vun den Haaptkonkurrenten vun TSMC, huet eng 85% Zoustëmmung Bewäertung, och wann aus zéngdausende méi Kritiken.
Reklamatiounen wéi dës sinn heefeg op Glassdoor, wou Anonymitéit den Aarbechter Cover gëtt fir op fréier an aktuell Patronen ze schmaachen. Awer d'Gripe vun den TSMC Aarbechter weisen op e gréissere Problem: Dem taiwaneseschen Chip Ris seng haart Kultur ass op US Mataarbechter an Aarbechtskandidaten zerstéiert, komplizéiert dem TSMC seng Efforten fir genuch Mataarbechter ze astellen fir seng zwee nei Arizona Schmelzen ze personaliséieren. Dës Schmelzen, am Tour, sinn en Ecksteen vum US $ 52 Milliarde CHIPS Gesetz fir déi entscheedend Hallefleitindustrie z'erhiewen.
TSMC plangt 40 Milliarden Dollar auszeginn fir zwee Hallefleit Schmelzen ze bauen, déi déi weltgréisste Chips bis 2024 an 2026 ausbréngen. De President Joe Biden huet dem TSMC seng Investitioun - eng vun de gréissten jeemools an den USA vun enger auslännescher Firma - als "Spillwechsler ugesinn" ", déi kritesch Chipversuergungsketten zréck an d'USA am Washington seng High-stakes, High-Tech Chips Waffenrennen mat China verréckelen.
D'Semiconductor Industry Association, en Handelsgrupp dee fir de CHIPS Act lobbyéiert, schätzt datt d'Initiativ 42,000 nei Aarbechtsplaze bis 2030 bäidréit, eng Figur déi d'Biden Administratioun dacks zitéiert. TSMC seet et wäert 4,500 nei Aarbechter astellen fir seng zwee Arizona Fabriken z'ënnerstëtzen, e wesentleche Stéck vun den totalen neien Aarbechtsplazen erstallt.
Awer d'Astellungsambitioune vun der Firma hu sech mat enger US Hallefleitindustrie gekollt, där hir gefuerdert Aarbechter gewinnt sinn mat ënnerhalend, gutt-bezuelende Patronen ze schaffen an dem TSMC säi Kapp gebrach hunn.
TSMC, déi 65,000 Aarbechter weltwäit beschäftegt, seet datt et bis elo bal 2,000 Mataarbechter fir seng Arizona Planzen u Bord huet, dorënner 600 Ingenieuren. Awer Interviewe mat Recruteuren weisen datt dës haart gekämpft Employéen waren zënter dem TSMC seng haart Aarbechtskultur, steife Standarden, a Méint laang iwwerséiesch Ausbildungsfuerderung déi aktuell a potenziell amerikanesch Mataarbechter ausschalten. Den Chip Riese seet datt seng Arizona Hirestellung am Zäitplang ass, awer et huet nei Politik agefouert, déi suggeréieren datt et probéiert e Ruff als en onsparende Patron ënner den Ingenieuren an Techniker ze bekämpfen déi et dringend brauch.
Dem TSMC seng steif Erwaardungen fir nei Rekruten
An Taiwan gëtt TSMC als "eise Erzéiungsberechtegten, Retter a Liicht" geéiert, seet de Chou Kuo-Hua, e Comptabilitéitsprofesser op der Taiwan National Pingtung Universitéit an Semiconductor Industrie Expert. D'Firma, déi d'lescht Joer $ 75.9 Milliarde u Einnahmen verdéngt huet, fabrizéiert 90% vun de fortgeschrattste Chips op der Welt, déi High-Tech-Geräter ubidden. TSMC stellt 5.7% vum Taiwan PIB aus an ass sou essentiell fir d'Weltwirtschaft datt Taipei a seng Alliéierten TSMC als "Silicium Schëld" betruechten, dat China ofhält fir déi selbstregéierend Insel z'invaséieren, déi Peking als seng eege behaapt.
Doheem setzt TSMC eng héich Bar fir seng Mataarbechter. Siechzeg Prozent vun hiren taiwanesesche Mataarbechter - an iwwer 80% vu senge Manager - hunn e Masterstudium oder méi héich, laut engem 2020 Firmebericht. An d'Firma erwaart datt d'Mataarbechter hir Plaz kennen.
"Sécher, TSMC kéint e raisonnabel Ausdrock vun der Meenung erlaben [iwwer Aarbechtsbetreffend Themen] - awer nëmmen vun engem Ingenieur oder Adjoint Manager zum Departement Manager," Joey, deen als 5-Nanometer Chip Ingenieur fir TSMC an Taiwan geschafft huet fir bal sechs Joer, gesot Räichtum. "Et ass onméiglech fir d'Manager hir Meenung zu der ieweschter Gestioun auszedrécken. Dëst kann einfach net gemaach ginn, "sot de Joey. (Hien huet gefrot nëmme vu sengem Spëtznumm identifizéiert ze ginn wéinst Angscht viru Repressalien.)
Opsiichter chastise Aarbechter déi fir Iwwerstonnen ufroen, Joey gesot. Déi meescht Aarbechter sammelen Iwwerstonnen fir hir schwéier Aarbechtsbelaaschtungen ofzeschléissen, awer vill sinn ze Angscht ze froen fir dofir bezuelt ze ginn. "Et ass alles eng Ruse," sot de Joey. Räichtum Kontaktéiert e puer nei, US-baséiert Rekruten an Taiwan-baséiert Ingenieuren, awer si hunn all refuséiert ze schwätzen, zitéiert TSMC seng strikt Privatsphär Politiken a Bedenken iwwer Retaliatioun.
"Eis Pai ass nëmmen [fir] 10 Stonnen [den Dag], [awer] mir verloossen net bis mir fäerdeg sinn. A mir waren ni gewëllt et ze mellen", huet e Member vun enger privater 85,000-Persoun Facebook-Grupp fir aktuell a fréier Mataarbechter vun TSMC zu Taiwan am Februar geschriwwen.
Dem TSMC säi weltwäiten Ëmsaz Taux ënner Personal, dat am Joer virdrun ugeschloss ass, ass op 17.6% am Joer 2021 eropgaang vun 11.6% am Joer 2017, laut dem Nohaltegkeetsbericht vun der Firma 2021.
Trotzdem ass TSMC e gewënschte Patron an Taiwan, haaptsächlech well et relativ héich Léin ubitt. Nei Ingenieursgraden mat engem Masterstudium verdéngen am Duerchschnëtt $65,700 d'Joer, während allgemeng Vollzäitpersonal $32,800 verdéngt - am Verglach zum Taiwan's duerchschnëttleche Joresakommes vun $21,700.
Chou kredittéiert dem TSMC seng "héich disziplinéiert" Aarbechtskultur déi eng "kloer Hierarchie tëscht Supervisoren an Ënneruerter" fir seng Dominanz delineéiert. Vun 2021 bis 2022 ass de Verkaf vum Chipmaker an d'Luucht gaangen, a seng Einnahmen sinn bal 30% geklommen, wat déi iwwerlaascht Nofro fir Chips wärend der Pandemie reflektéiert.
Awer dem TSMC seng Iwwerhand beim Auspompelen vun High-Tech Chips kompenséiert net de schaarfe Schnäppchen, deen et héich gebilte Kandidaten an den USA ubitt: eng steiwe Aarbechtsplaz mat ustrengenden Ausbildungsfuerderunge am Austausch fir Pai déi méi niddereg ass wéi Rivalen.
TSMC 'braucht net all Ph.D.s'
Dem Taiwan säin Héichschoulsystem, wou 31% vun den Universitéitsstudenten STEM Majors wielen - am Verglach zu 17.5% an den USA - huet TSMC verwinnt. Fir Aarbechtsplazen a senge Fabriken, léiwer d'Firma Kandidate mat Ph.Ds a Mastergraden méi wéi Peer wéi Intel, seet den Dylan Patel, en Semiconductor Industrie Expert an Auteur vum Newsletter Semi Analyse. Virdrun dëst Joer, Aarbechtsplazen fir Ingenieursrollen iwwerpréift vun Räichtum gesichte Kandidate mat engem Ph.D. oder Maîtrise.
E puer Industrieobservateuren argumentéieren datt d'Ausbildungserwaardungen vun TSMC onnéideg héich sinn, besonnesch an den USA, wou Joerzéngte vun Offshoring Chip Fabrikatioun an d'Attraktioun vun den héichbezuelende Softwarejobs vum Silicon Valley e Mangel u Hardware-fokusséierte STEM Graduéierter erstallt hunn. Consultancy Accenture argumentéiert datt d'USA mat engem "akute Talentmangel an der ganzer Wäertkette" konfrontéiert sinn. Et schätzt datt d'USA 70,000 bis 90,000 "héich qualifizéiert Personal" brauche fir eleng d'Hausfuerderung fir kritesch Hallefleitapplikatiounen ze erfëllen, a Secteuren wéi Raumfaart, Verteidegung an Automotive.
Héich-Volumen Fabriken fuerderen e puer héichqualifizéierten Aarbechter, wéi Ingenieuren déi Fuerschung an Technologie entwéckelen fir fortgeschratt Chips ze fabrizéieren. Awer de gréissten Deel vun de fab Mataarbechter schaffen op der Produktiounslinn a brauche net méi wéi e Bachelorstudium, seet de Santosh Kurinec, e Matbierger a Professer fir Ingenieur am Rochester Institute of Technology.
"Ph.Ds sinn néideg an der Industrie, awer et brauch net all Ph.Ds," seet si.
Eng aner Erausfuerderung ass d'Entschiedegung. TSMC bezilt bis zu $160,000 jäerlech "fir Ph.Ds mat e puer gutt Erfahrung,"Seet en Arizona-baséiert CEO vun engem semiconductor Recrutement Firma fir TSMC astellen. Datselwecht Ph.D. kann e puer $ 30,000 méi bei Intel verdéngen, laut Payscale, eng Websäit déi d'Firma Gehalt verfolgt.
Dem TSMC seng amerikanesch Rivalen verdeedegen sech mëttlerweil géint säi Rekrutéierungsschlag. D'Rekrutéierungsfirma CEO seet, datt d'Kandidaten "Konteroffere kritt hunn wéi mir nach ni gesinn hunn. Intel gëtt ... gëtt [Leit] $ 10,000 op $ 20,000 fir ze bleiwen. Mir hu Leit esou verluer."
Jiddereen, deen talentéiert an erlieft huet, ass "ganz gesicht a mécht vill Suen. D'Erausfuerderung war Leit bei Intel [an] GlobalFoundries ze fannen fir eng Beweegung ze maachen ouni d'Bank zur selwechter Zäit ze briechen ", seet de CEO.
Bis zu 18 Méint Ausland Training
Füügt zu der Rekrutéierungserausfuerderung ass dem TSMC seng Demande datt nei US-baséiert Ingenieuren an Techniker hir Schëffer op Taiwan fir Méint Training a kulturell Belaaschtung verschécken.
Zënter Abrëll 2021 huet TSMC 600 nei agestallten US Ingenieuren op Taiwan geschéckt. "Si ginn elo zréck op Arizona bewaffnet mat ... de fortgeschrattsten Halbleiter Technologie Wëssen", sot e Firma Spriecher. Räichtum.
D'auslännesch Trainingskomponent, déi d'US Personal erfuerdert iwwerall vun 12 bis 18 Méint an Taiwan ze verbréngen, ass ongewéinlech ënner senge Rivalen an den USA, och auslännesche Sëtzfirmen, seet den Justin Kinsey, President vun SBT Industries, eng Boutique Halbleiter Recrutéierungsfirma.
Déi éischt Partie vun Ingenieuren an Techniker astellen fir an Taiwan ze trainéieren war eng "Heck vun enger Rekrutéierungserausfuerderung", seet den Arizona-baséierte CEO. "Mir géifen 30 Aarbechtsplaze schécken [op 30 qualifizéiert Kandidaten] a kréien vläicht een oder zwee Leit ze bäissen," sot hien. Recruteuren soen datt e puer méi jonk Ingenieuren dem TSMC seng iwwerséiesch Ausbildung als eng ganz Käschte bezuelte Rees op Taiwan ugesinn hunn fir op de raffinéiertsten Chipmaking Tools vun der Welt ze trainéieren. Awer vill Kandidate ware net gewëllt op Taiwan ze goen wéinst der Belaaschtung déi et op hir Famillen opdroe géif. E puer hu sech Suergen iwwer de COVID-19 an d'geopolitesch Spannungen vum Territoire mat China ze fangen, während anerer einfach keng Päss hunn.
E Firmentrainer, dee mam TSMC op sengem Heemechtsland schafft, seet, datt d'Firma hir nei US Stagiairen mat de Veteranpersonal vun der Firma kollidéiere wann se an Taiwan landen, meeschtens well d'Amerikaner d'Autoritéit net sou vill respektéieren wéi hir taiwanesesch Kollegen et erwaarden. Wéi och ëmmer, si kreditt TSMC fir ze probéieren "d'kulturell Lück ze iwwerbrécken."
TSMC beméit sech fir "e gutt equilibréiert Liewen" ze ernären
TSMC mécht Ännerunge fir besser an der Schluecht fir US Chip Talent ze konkurréiere.
D'Firma huet d'Personal Gehälter weltwäit ëm 20% am Joer 2021 erhéicht an der Hoffnung fir d'Astellen an d'Retentioun ze verbesseren. (Rekruteure soen datt d'TSMC Rivalen hir Gehälter am Géigesaz erhéicht hunn, wat d'Pai an der ganzer Industrie erhéijen.)
TSMC seet et encouragéiert d'Mataarbechter fir "e gutt equilibréiert Liewen ze ernären", mat hiren US Ariichtungen, déi Fitness- a Gesondheetszentren ubidden, eng "Varietéit vun Aktivitéiten a Veräiner, an eng waarm Ambiance", sot e Pressespriecher. Den Chipmaker "erliichtert och e puer intern Kommunikatiounskanäl fir Mataarbechter Iddien a Bedenken iwwer d'Aarbechtsbedingungen ze deelen", sot de Pressespriecher. "Mir lauschteren aktiv a bidden Ännerunge wou néideg."
D'Firma Upgrade an erweidert och seng Arizona Trainingsanlagen sou datt manner Rekruten erfuerderlech sinn fir am Ausland ze trainéieren, awer et wäerten "nach ëmmer e puer Rollen sinn déi Training op der Plaz an Taiwan erfuerderen", sot de Spriecher.
Trotzdem, fir déi grouss Zuel vu qualifizéierten Aarbechter unzezéien, déi se brauch, muss TSMC sech fokusséieren op "eng Kultur z'entwéckelen [wou] d'Leit wëllen schaffen ... a bleiwen", seet e Midwest-baséiert Recruteur, dee geschwënn fir TSMC astellen wäert . "Och Intel, eng amerikanesch Firma mat all de Virdeeler, Entschiedegung, a Joere vun der Expertise anzestellen, wäert nach ëmmer Schwieregkeeten hunn [astellen]. Ech ka mir net virstellen wéi vill méi schwéier et fir TSMC wäert sinn.
Den TSMC Grënner Morris Chang, de Mann, dee mat der Grënnung vun der Taiwan Hallefleitindustrie geschriwwe gouf, huet ëmmer erëm gesot datt den Erfolleg vun der Firma an Taiwan schwéier wier an engem anere Land ze replizéieren. Den US "Mangel u Fabrikatiounstalenter" - wéi de Chang et gesot huet - a seng deier Produktiounskäschte maachen dem TSMC säin US Gambit besonnesch Erausfuerderung. (Chip Käschten an Arizona si 50% méi héich wéi an Taiwan, an Chang huet viru kuerzem gewarnt datt se sech verduebele kënnen.) Dem Chou seng Entscheedung fir d'US Produktioun auszebauen ass "net wirtschaftlech rational", awer de geopolitesche Wäert vum Plang - fir d'USA a fir Taiwan, am Fall vun engem Konflikt mat China - kann et ze wichteg maachen fir ze versoen.
Dës Geschicht gouf ursprénglech op Fortune.com gewisen
Méi vu Fortune:
5 Säitenträg wou Dir iwwer $ 20,000 pro Joer verdénge kënnt - alles wärend Dir doheem schafft
Sicht Dir extra Suen ze maachen? Dës CD huet eng 5.15% APY elo
Haus kafen? Hei ass wéi vill ze spueren
Dëst ass wéi vill Sue Dir braucht jäerlech ze verdéngen fir bequem en $600,000 Haus ze kafen
Quell: https://finance.yahoo.com/news/chip-maker-tsmc-needs-hire-100000012.html